1月5号，乌鲁木齐水投集团董事会秘书田家乐、工会主席徐波一行三人到米东区供水服务中心，重点就中心的基本情况、经营管理中存在的突出问题和工会“六小工程”建设情况进行调研座谈，米东区供水服务中心领导班子及相关部室负责人员参加会议。
在中心二楼会议室，田家乐就此次调研交流的背景进行了介绍，说明这次调研的目的旨在进一步了解基层基本情况，为下一步推动集团公司整体工作的开展做好支撑。中心党支部书记、经理梁海军分别就米东区供水服务中心、米东区供排水公司从人员、供水范围、基础设施建设等基本情况，生产经营主要四大指标完成情况，中心党建、党风廉政建设工作取得的成绩，安全生产安全防范工作开展落实情况，辖区民生工作，社会责任担当以及中心和米东区供排水公司当前工作中存在的重点难点问题向调研组逐一作了汇报。田家乐对中心、米东区供排水公司各项工作的开展给予了充分肯定，并表示，中心领导班子团结带领全体干部职工在复杂的环境下，克服诸多困难，在保障辖区供排水服务民生方面做了大量工作并取得了显著成绩。希望中心“一班人”在集团党委的领导和支持下，在2024年的新征程中，全力谋改革强发展，为建功新水投作出更大的贡献。
随后，调研组一行先后对米东区供水服务中心、米东区供排水公司“六小工程”建设情况进行实地查看，详细了解了图书室、健身房、职工小浴室、值班室、小菜地、职工食堂的建设和使用情况，过程中就当前面临的困难进行了深入交流，并实地探访一线职工日常工作环境，仔细询问一线职工的劳动安全保障及待遇福利等情况。调研组对中心“六小工程”的建设及各项工作的开展给予了充分肯定，并对一线干部职工积极努力的工作状态表示赞赏。徐波提出，工会组织要努力当好广大职工群众信得过、靠得住的“娘家人”，用贴心的服务，切实保障一线职工基本权益，当好职工的“贴心人”，要充分发挥“六小工程”作用，进一步激发职工创新实干、事争一流的劳动热情和工作干劲，持续提升职工的幸福感、获得感，打造高质量的“职工之家”。
此次调研充分体现了集团公司党委的关怀和关爱，极大鼓舞了职工士气。梁海军表示，在新的一年里，米东区供水服务中心将踔厉奋发、笃行不怠，勇担供水使命，为水投集团高质量发展贡献力量！
乌鲁木齐水投集团米东区供水服务中心 赵金昌