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新疆昌吉市清源水务有限责任公司:坚持立足党建引领,推动公司高质量发展
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国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。昌吉市清源水务有限责任公司党支部以“五个好”标准化规范化党支部创建,建设“四个合格”党员队伍为契机,坚持党建引领,聚焦主责主业,把党建优势与企业管理、生产经营、改革创新等深度融合,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥,公司发展在党建引领下得到了有力推动。

一、党建引领,提升服务温度。

聚焦主责主业,坚持用心用情做好“党建+服务”,开启“水务网格化”服务新模式,变“坐等上门”为“主动服务”,划分7个大片区网格,80余名网格“水管家”上岗履职,通过网格化治理模式,更精细的服务群众,增强群众满意度和获得感。水务生产依托智慧水务信息平台,依靠大数据分析,关注所属网格内的用户用水情况,定期对所属网格的水务设施进行巡检维护,保证供水正常。公司坚持每日对水源水、出厂水开展日检 9 项检测,每月对 31 个监测点位管网水开展 2 轮检测,每月对 6 个点位管网末梢水进行检测,并对水源水、出厂水的常规项进行全分析检测,保证供水安全。

二、强化落实,筑强战斗堡垒。

立足本职岗位,制定党建任务清单,积极落实主体责任和“一岗双责”,深入一线开展调查研究10余次,坚持做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。针对水务生产形势特点,深入研判经营风险,专题分析10余次,找准工作中存在的问题和不足,时刻保持高度警醒警觉,以高度负责的精神、高度敏锐的意识,把工作落实在前、风险控制在前、事故防范在前。支部成立党员“突击队”5个、设立“示范岗”4个,积极开展党员“突击队”“示范岗”创建评比活动,激励广大党员积极践行“三学三亮三比”、争当“四个合格”党员,使党支部和党员成为承担水务保障和其他工作急难险重任务的“主阵地”、“急先锋”,不断谱写水务发展新的篇章。

三、党建赋能,注入强劲活力。

围绕发展大局,动态调整产业布局,发挥党建引领融入公司治理作用,把党建优势体现到企业管理、生产经营、改革创新等环节上,积极争取项目,推动实施了投资3.7亿元的新、老城区供水设施建设项目,更好地解决高峰期绿化与居民用水结构不均衡问题。计划实施污泥资源化利用项目,逐步形成水务产业链,实现“党建+业务”,赋能国企发展新活力。公司聚焦“创新管理”技术攻关前沿阵地,始终把“智慧水务”放在优先发展的战略位置,凝聚党团工各方力量,破解水务生产各类难题,不断提升公司综合服务能力和现代化治理水平。
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